Traduction et signification de : 面接 - mensetsu

Le mot 「面接」 (romaji : mensetsu) est composé de deux kanjis : 「面」 (men) et 「接」 (setsu). 「面」 peut être traduit par "visage" ou "surface", symbolisant l'idée d'un face à face, tandis que 「接」 se réfère à "connexion" ou "". Ce terme, par conséquent, évoque l'idée d'une rencontre ou d'une réunion entre des personnes, en face à face, pour établir une connexion ou un échange direct. Dans des contextes modernes, 「面接」 se réfère généralement à un entretien, étant un moment crucial dans les processus de sélection pour des emplois, des universités et même dans des situations médiatiques.

L'origine du concept d'entretiens ou 「面接」 remonte aux anciens processus istratifs et commerciaux, où les réunions en face à face étaient fondamentales pour la prise de décisions. Au fil des siècles, le terme a évolué et s'est adapté aux besoins contemporains, en particulier dans le domaine professionnel. Les entretiens d'embauche sont considérés comme un moyen essentiel d'évaluation des candidats, permettant aux employeurs de porter des jugements sur leurs qualifications et leur adéquation à un poste.

Au Japon, le processus de 「面接」 est hautement formalisé, reflétant la nature rigoureuse et détaillée de la culture de travail du pays. Les candidats se préparent souvent méticuleusement pour ces moments, en réfléchissant à ce qu'ils doivent porter, à leur comportement et aux réponses à donner face à l'intervieweur. De plus, il existe même des formations et des ateliers spécifiquement destinés à aider les personnes à se préparer aux entretiens, soulignant l'importance de cette rencontre dans les processus de recrutement japonais.

En plus de son application traditionnelle dans les entretiens d'embauche, le mot 「面接」 est également utilisé dans des contextes académiques, notamment lors des examens d'ission dans des institutions prestigieuses. Dans ces situations, la 「面接」 sert à évaluer non seulement les connaissances et les compétences des candidats, mais aussi leurs compétences interpersonnelles et leur potentiel de contribution à l'institution. Ainsi, le terme 「面接」 capture un aspect fondamental des interactions humaines : la valeur du direct et de la communication en face à face.

Vocabulaire

Élargissez votre vocabulaire avec des mots liés à :

Synonymes et similaires

• 面談 (Mendan) - Entretien (général)
• 面接試験 (Mensetsu Shiken) - Examen d'entretien
• 面接会話 (Mensetsu Kaiwa) - Conversation d'entretien
• 面接官 (Mensetsukan) - Interviewer
• 面接者 (Mensetsusha) - Candidat d'entretien
• 面接担当者 (Mensetsu Tantousha) - Personne responsable de l'entretien
• 面接場所 (Mensetsu Basho) - Lieu de l'entretien
• 面接時間 (Mensetsu Jikan) - Heure de l'entretien
• 面接準備 (Mensetsu Junbi) - Préparation pour l'entretien
• 面接質問 (Mensetsu Shitsumon) - Questions d'entretien